拣货员
1.收货准备：根据采购预报或到货通知，提前安排收货月台、理货区域及设备。
2.到货验收：
1)核对送货单据(供应商、品名、数量等信息)与实物是否相符。
2)执行开箱抽检，检查商品外观、包装、生产日期/保质期，对异常商品(破损、脏污、临期等)进行记录、隔离并立即上报。
3.数量清点与确认：准确清点到货数量，与送货方共同确认签收。出现差异时，按公司规定流程处理。
4.系统操作：及时、准确在WMS系统中完成收货确认、条码粘贴(如适用)及库存上架指令的触发
5.单据管理：妥善保管收货相关单据(如送货单、质检单),及时归档或传递。
6.货品暂存与交接：将已验收货物规范放置于待上架暂存区，并与上架/入库组(如有)或存储区人员清晰交接。
7.区域5S:负责收货区域的清洁、整洁与安全管理。
8.出货订单处理：依据WMS系统生成的拣货任务，按时、按路线完成订单商品的拣选。
9.拣货准确率：确保所拣商品的品名、规格、数量与订单完全一致，对拣货差错率负责。
10.商品复核：对已拣商品进行二次核对(系统复核或人工复核),确认无误后进行打包。
11.打包与贴签：根据商品特性选择合适的包材，规范打包，确保运输途中安全；准确粘贴物流面单或门店标签。
12.发货交接：将已打包包裹按承运商或路线整齐码放至发货区，与物流司机或交接人员清点数量、办理交接手续。
13.异常处理：及时上报拣货过程中发现的库存差异、商品质量问题等异常。
14.区域5S与设备维护：负责拣货区、打包区、发货区的5S管理，并规范使用与简单维护拣货车、PDA等设备。
15.在收货、出货高峰期时，经主管协调安排，临时协助收货组完成卸货、清点、系统录入等任务，出库组完成拣货、复核、打包、装车等任务。
16.其他：执行上级交办的其他工作。
任职要求
1高中及以上学历，动作敏捷，效率高。
2能熟练操作WMS系统及手持终端(PDA)。
3细心严谨，对数字敏感，能承受重复性工作压力。
4具备基本的打包技能。
5具有团队协作精神。
上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00
薪资面议，联系电话杨小姐*****3707
面试地址：上林县明澄大道农产品集散中心园区超市一楼
